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女人一定要独立
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2018年第四期<国威酒店职业经理人培训班>8月6日开课啦!
你有你的赚钱梦,我有我的专业程,不是很多课,但是很赚钱!8月6日第四期酒店职业经理人培训班,国威安排上课!地址:长春市重庆路百信鞋业5楼
酒店管理实战全科系统班:
主讲:酒店/宾馆/酒吧实战管理
店员培训
员工机制设立
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打造黄金战队
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成本预算管理
酒店职场生存技巧
职场辨人识人法
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客诉处理智慧及技巧
新店前期筹备试运营方法
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职业经理人气场魅力打造
三维空间管理法
学习国际国内贯通的管理课程、倾听国内著名专家教授亲身传授、聆听业内领袖心得感悟、提升职业发展空间。
学期:一个月
学费:5980元
上课时间:上午9:30—16:00
学习地址:长春市南关区重庆路77号,百信鞋业5楼
来国威学习酒店管理课程的八大好处:
为什么我们要选择酒店管理行业?因为:
1、工资高;酒店管理分餐饮、客房、洗浴、娱乐、酒吧等多个部门组成,也有一些高级酒店又称大型会所,会所的配置也非常高端。
2017年据统计目前国内酒店行业工资待遇标准;
酒店餐饮部经理划分:南方工作工资底薪8000+奖金+提成
北方工作工资底薪5000+奖金+提成
酒店餐饮部店总划分:南方工作工资底薪12000—15000+奖金+提成
北方工作工资底薪8000—12000+奖金+提成
(以上工薪适应于:星级酒店餐饮、中餐、特色、火锅、烤肉、西餐厅等等)
客房部经理划分:南方工作工资底薪 5000—8000+奖金+提成
北方工作工资底薪 3500—6000+奖金+提成
客房部店总划分:南方工作工资底薪 8000—12000+奖金+提成
北方工作工资底薪 6000—8000+奖金+提成
(以上工薪适应于:商务宾馆、连锁宾馆、星级酒店)
2、前景好;酒店管理,是全球十大热门行业之一,高级酒店管理人才在全球都是一直很紧缺的。近年来,在国内人才市场上,酒店管理人才出现了供不应求的局面。随着2008北京***成功的举办,以及2010上海世博会和越来越多的国际大型活动在中国举行,中国对旅游、酒店管理专业人才的需求也日益增大。
3、无要求;如果做社会型酒是没有什么特别的要求的,只看重个人的能力,处事的方法,工作的质量。(国威的学员毕业后一般只做社会型酒店800—10000平以上的都可以,想知道为什么那就电联我吧!)。
4、有面子;哈哈!这个是最有意思的反馈了,因为很多人选择这个专业也是觉得名声好,抬面子,在家人,亲戚,朋友前在介绍自己的职业职位时都是自信爆满,(但不得不说的,酒店管理层绝对是动脑的工作,虽然工资高,但脑力劳动付出的也多啊!真是一分耕耘一分收获啊!)
5、机会多;这可是真事儿啊亲!我们的学员中已经有N位同学现在的国企工作都是从做酒店管理行业转过去的,(举个栗子说:2012年时我们这来了一位男士,他那时是27岁,毕业后在一个酒店做餐饮部经理,我们的学员毕业后在工作中都是很负责的,对顾客,对员工,对老板,就是因为他工作的太负责了,他家老板就给他推荐到一个国有企业的酒店做管理工作,没想到的是他从酒店部转到行政部,又从行政部转到市场部,现在已经是国企内部的一名高干人员了,他说他从没想过会进国企的)是啊,我们这里很多学员都没想过在这个行业中会有这么多的机会,所以遇到了就不要错过了。
6、交际广;从事酒店行业有这样一个好处,就是结识的人群很广,(再举个栗子说:之前我们这来了一位张姐学习酒店管理,她学完后在一家港式餐厅工作,工作了三个多月,她说她最大的收获就是结识了自己的人脉圈,因为这太有价值了,她说:记得有一次她休假就准备带孩子去水上乐园玩去,结果玩了一天,回到家里发现孩子不对劲,脸特别红,她一量体温,发现孩子发烧了39度3,她赶紧给孩子吃药,但是高烧不退,没办法就领孩子去医院,那时医院人特别多,还有很多手续,她很着急,于是就给工作中认识的李医生打个电话,李医生到医院见到她后很是帮忙,很快就安排好了住院,而且检查时也方便很多,她说她很庆幸能结交一位这样的朋友,所以她更加珍惜这份工作,更加热爱这份工作)。难到你不觉得当今的社会人脉很重要,圈子很重要吗?
7、成长快;我们的学员学完后工作回来和我们说的第一句话就是这个行业太锻炼人了,让你的脑力不得不迅速运转,还要面对形形色色的人和事,处理的方法很重要,每天就是累并快乐着。
8、就业快;一说到就业,想学习的亲,可以到招聘网上查一查,据统计目前服务行业人力资源最短缺的应该就是酒店行业了,所以我们每一批的学员毕业后都是供不应求的,目前的情况就是一个人对三到五家的店够选择,直到你相中哪家决定工作为止,这还满意否?
亲爱的你:做酒店管理行业这么多优势摆在你面前,你还是不选择的话,那我真的是没话说了。
国威智业培训机构简介
长春国威始创于2005年,国威前身为(吉林省鑫达职业技能培训学校,始创于1998年),至今国威经营的培训专业有:酒店管理、调酒师、咖啡师等,在办学这20年间,国威不断进取,日益研发更新升级,国威智业本着以3+2的教学方式【 理论·实操·互动+推助·可创】让求学者能学到精髓并运用到工作中,在最短的时间内学到最专业课程赚取高薪提升自身优势价值。
国威说到做到:包教包会、一次交费后没有任何的附加费用、可跟踪式学习、
(如有新品新课)可免费进修。
21世纪最有价值的投资,就是投资在学习上、无论是团队还是个人,学习力,决定竞争力。
国威核心价值观
热爱祖国、正面思想、利他思
维、感恩贡献、传播大爱、传播正能量、助推中国梦。
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