青年大学习——吉林省青年经营管理人才学习计划《职业生涯规划》

为进一步学习宣传贯彻新时代中国特色社会主义思想，丰富我省“青年大学习”行动的工作内容，提升我省青年经营管理人才政治素养和管理水平，整合社会资源服务青年，引导和激励更多青年在推动吉林经济社会发展中发挥生力军作用，在原吉林省企业家、职业经理人公益互动平台公益培训的基础上，吉林省青少年发展中心联合吉林省团校、吉林省商域阳光咨询有限责任公司，共同发起“吉林省青年经营管理人才学习计划”。吉林省培训行业联谊会和吉林省企业家、职业经理人公益互动平台作为技术支持方共同为45岁以下青年经营管理人才提供培训、政治思想教育、文体活动等公益性服务。 

一、本期课程

《职业生涯规划》

培训目标

培训结束时学员能够：

1、对自身素质和职业兴趣形成认知，了解如何针对性学习、取长补短、扬长避短，不断提升应对高负荷、高要求工作的能力，在承受工作压力的情况下仍能取得良好绩效；认知工作能力与成长状态决定于个人素质与努力，有意愿从职业生涯的角度推动下属成长。

2、阐述自我的人格特质、动力基础、职业倾向特征；说明个人的优势和不足，找到解决不足的路径，明确自己的奋斗目标；有效结合企业实际，通过职业生涯规划帮助下属明确正确的成长路径和努力方向，使下属能够将个人目标与企业目标有效结合。

3、根据个人的心理特征和所处职业环境预知在发展过程中将面对的困难与挑战，及时进行自我调整以适应工作变化；面对挫折和困难时主动寻找调整心态的方式和路径，把压力和失败看作是成长的机会。

二、课程提纲

(一)职业生涯规划基础知识

1、职业

（1）什么是职业

（2）职业发展的核心理念

（3）谋求职业发展的路径

2、职业生涯规划

（1）职业生涯规划的含义

（2）职业生涯规划的作用

（3）职业生涯规划与员工培育

（二）职业生涯规划的关键

1、自我职业生涯设计应注意的问题

（1）正确认识企业

（2）正确认识自己的工作岗位

（3）正确认识自我

2、把握好职业生涯规划的要点

（1）明确职业生涯规划的根本目的

（2）做好职业生涯规划分析工作

（3）职业生涯规划要实现三个结合

（4）职业生涯规划要注意客观性、科学性

（三）职业生涯规划实际操作演练

1、个人情况分析测试

（1）职业取向

（2）职业行为特征

（3）人格特质

2、职业生涯规划书

（1）撰写职业生涯规划书

（2）描绘成长的阶梯

（四）职业生涯规划应用

1、自我成长中的思考

（1）如何面对困难与挑战

（2）面对失败如何调整心态

（3）承受力认知

2、组织中的职业生涯规划工作

（1）职业生涯规划工作的开展步骤

（2）职业生涯规划工作的主体内容

（3）如何做到人尽其才，凝心聚力

三、师资简介

童怀波 

【工作经历】

著名管理实战训练导师，企业人力资源开发体系运行专家，管理实践、沟通艺术、国学应用学家。企业员工培养训练与前沿教育培训理论相结合的倡导者与传播者。集产、教、学、研为一体，具有深厚的理论功底和丰富的实践经验。

近二十年来，致力于将国际最前沿的培训与顾问技术向企业应用性导入的研究与实践；针对企业内部的管理顾问、培训师及各类管理人员进行培养与训练；针对企业人力资源管理系统开展顾问咨询工作；为各类大型企业和社会各界培养训练培训与咨询类高级人才近万人。

【擅长领域】

重点钻研于企业培训应用与管理技术、人才素质测评技术、国学应用与处世谋略三大领域。同时，着力于职业经理人六大核心能力（表达力、亲和力、辨识力、思考力、影响力、修养力）的培育研究。在教育科学、心理科学、管理科学、决策科学的基础上，结合中国传统文化、哲学及现代营销理论，形成了自身完整的理论系统，应用于企业发展与人才培养领域的指导实践。 

【风格特点】

在培训内容人选择上，强调目的性、针对性和可操作性；在培训方式、方法上，注重案例教学、实战演练、互动提问、分组讨论、角色扮演、情境模拟、深度汇谈等多种教学方法的综合运用，培训形式灵活、强化指导训练，培训现场气氛活跃、互动性强；在个人风格上，充满激情、幽默风趣、寓教于乐，语言表达生动、明晰，通俗易懂；关注于培训结果，遵循实际、实用、实效的原则。

从事企业培训工作20余年来，学员对培训师的满意率均在95%以上。所承担的企业培训师培训班学员一次性过关率均在95%以上。

【服务客户】

一汽-大众公司、一汽解放公司、一汽财务公司、北车集团长客股份公司、中石油吉林股份公司、中国建行吉林省分行、吉林省电力公司、长春燃气股份有限公司、南方航空公司吉林分公司、大连万达吉林分公司、长春水务集团、大庆油田、太原钢铁、郑州宇通客车、河南绿都地产、浙江闽峰化学、北京同方宇特科技等众多大型企业集团公司和数百家中小型企业。

四、参训条件

参与企业类型：不限

参与人员人数：35人以内

参与人员职务：企业董事长、总经理、副总经理、企业中高层经营管理人员

五、培训地点

长春市南关区卫星路8556号吉林省团校1楼会议室

六、报名方式

联系人：董园园  13364541901

15243224925

七、项目意见建议反馈

联系人：赵大新  18844539666